VR Benefícios | Pessoa Gerente de Arquitetura Corporativa | GERENTE ARQUITETURA TI

Quer fazer parte de uma empresa que cresce exponencialmente, revoluciona o mercado com suas inovações (conta digital, link de pagamentos, programa de fidelidade), e se preocupa com as pessoas, sendo reconhecida inclusive com o selo de Melhores Empresas Para Se Trabalhar (GPTW)?

Então chegou a sua hora e o desafio é daqueles que dá frio na barriga! Vamos revolucionar ainda mais um segmento que passa por inúmeras transformações e melhorar a vida de milhões de brasileiros e suas famílias.

Esse é o momento de fazer acontecer. Venha fazer parte do nosso time!

Procuramos uma pessoa Gerente para nosso time de Arquitetura Corporativa (Enterprise Architecture), que terá como principal responsabilidade a gestão da Arquitetura de uma unidade de negócios da organização, com uma visão de habilitador(a) tecnológico(a) para evolução e crescimento dos negócios. Se reportará ao Gerente Sênior de Arquitetura do Grupo VR.

O(a) Gerente de Arquitetura Corporativa deve ajudar a moldar o futuro dos nossos negócios com uso da tecnologia para conectá-los com clientes, colaboradores e parceiros. Deve ter uma visão ampla da Arquitetura conectada à estratégia dos negócios da companhia. Ao mesmo tempo, deve ser hands-on, ter atenção aos detalhes, ser capaz de delegar e cobrar as entregas do time, ser organizado(a) e ser capaz de colaborar com múltiplos stakeholders e gerenciar o grupo de arquitetos de solução sob sua responsabilidade.

• Definição e gestão de Arquitetura Corporativa.
• Manter a gestão de conhecimento sobre as aplicações e a maturidade (ciclo de vida de produtos).
• Participação ativa no roadmap de desenvolvimento e evolução dos produtos, com foco nos padrões arquiteturais mais aderentes ao contexto.
• Influenciar e acompanhar a gestão das Arquiteturas de Referência das áreas de soluções.
• Identificar, entender e transformar requisitos funcionais e não funcionais em componentes modulares e reutilizáveis.
• Auxiliar na definição de arquitetura para sistemas de forma que atenda plenamente aos requisitos funcionais e não funcionais especificados.
• Auxiliar na definir integrações sistêmicas, com foco em API First.
• Gerenciar interações com áreas de negócio, fornecedores internos e externos.
• Acompanhar projetos de implantação de novas aplicações e soluções
• Aplicar as boas práticas de engenharia de software e padrões de projeto.
• Interface com as áreas de segurança da informação e cibernética, mantendo o item na agenda de evolução tecnológica.
• Relacionamento e trabalho conjunto com as áreas de Arquitetura de Soluções de Sistemas, Infraestrutura e Segurança.
• Gestão de arquitetos de solução sob sua responsabilidade.
• Buscar inovações e atualização constante com as evoluções tecnológicas por meio de benchmarks, participação em eventos, fóruns etc.
• Exposição e interface com a camada executiva das áreas relacionadas à tecnologia e negócios.

• Formação superior completa, preferencialmente em áreas de Informática e/ou Engenharia
• Experiência comprovada com práticas estruturadas de Arquitetura Corporativa, correspondente ao nível gerencial.
• Experiência comprovada no uso de algum framework de Arquitetura Corporativa (The Open Group Architectural Framework, The Zachman Framework for Enterprise Architecture, Federal Enterprise Architecture Framework ou Gartner).
• Mínimo de 5 anos de experiência em definição, construção e transformação de empresas e migrações de workloads para Cloud, principalmente utilizando arquiteturas baseadas em Microsserviços, em empresas de médio ou grande porte.
• Experiência comprovada com arquitetura de aplicações Frontend e Backend, integrações, dados e tecnológica empregadas à resolução de necessidades de negócio.
• Experiência comprovada em infraestrutura, segurança e desenvolvimento de aplicações.
• Desejável conhecimento em desenvolvimento de aplicações utilizando frameworks PHP, Java, React.JS e React Native.
• Mínimo de 5 anos de experiência e excelente comunicação, apresentação e negociação com diferentes equipes, pares, equipes técnicas, gestores, executivos e órgãos reguladores/auditores.
• Profissional sênior e resiliente para saber gerir situações de conflitos e conseguir estabelecer ótimos relacionamentos com demais áreas de TI e áreas de negócios.
• Habilidade em influenciar tipos e níveis diferentes de audiências.
• Inglês intermediário para participação em eventos, bem como leitura e escrita de documentos técnicos.

O que a VR Benefícios te oferece?

• Vale Refeição
• Vale Alimentação
• VR Auto
• Auxílio Capacitação Mensal
• Vale Cultura
• Assistência Médica
• Assistência Odontológica
• Seguro de Vida
• Convênio com farmácia
• Programa de Participação de Resultados
• Horário Flexível
• Auxílio Home Office Mensal
• Total Pass
• Parceria com a Zenklub
• Auxílio Creche/Babá
• Programa de Bem-Estar e Saúde: Bem Me Quero
• Licenças remuneradas:

- Licença maternidade de 180 dias e Licença paternidade de 20 dias

- Licença casamento de até 10 dias corridos

- Licença aniversário, dia dos Pais e dia das Mães de 1 dia

- Licença Falecimento de até 15 dias corridos

A VR acredita que a diversidade transforma o mundo. Todas as nossas oportunidades também são para PCDs (Pessoas com Deficiências). Se você atende os requisitos e tem interesse na posição, candidate-se!

Quando você escuta a palavra VR, o que vem na sua mente: refeição e alimentação? A resposta está correta. Mas saiba que, agora, somos um ecossistema de soluções diversas que está presente em toda a jornada do trabalhador, da hora que ele acorda ao anoitecer.

Queremos fazer o dinheiro do trabalhador render mais, ampliar seu poder de compra, garantir comida de qualidade na mesa, facilitar sua mobilidade, proporcionar uma jornada de trabalho mais equilibrada e melhorar sua qualidade de vida. Somos agentes de transformação e queremos mudar a realidade do Brasil, facilitando o ‘corre’ de quem batalha diariamente por melhores condições.

Para isso, temos unidades de negócio especializadas em mobilidade, gestão de pessoas, marketplaces e ofertas, estabelecimentos comerciais, serviços financeiros, além dos já conhecidos benefícios em alimentação, nossa vocação desde a origem em 1977.

Com muita tecnologia, de pessoas para pessoas, hoje impactamos positivamente mais de 4 milhões de trabalhadores e 80 mil empresas clientes, entre públicas e privadas.

#VemPraVR e faça parte dessa transformação!